労働組合に加入するメリット
賃金改善の実現
団体交渉を通じて賃金・ボーナスの改善、昇給制度の整備などを実現します。一人では難しい交渉も、組合の力で可能になります。
労働環境の改善
長時間労働の是正、ハラスメント対策、有給休暇取得促進など、働きやすい職場環境づくりを推進します。
安心の相談窓口
職場での悩みや問題を気軽に相談できる窓口を提供。労働問題の専門家による適切なアドバイスが受けられます。
よくある質問
加入までの流れ
1
お問い合わせ
お電話、メール、または専用フォームからお気軽にお問い合わせください。秘密厳守で対応いたします。
2
個別面談
ご希望の日時・場所で担当者と面談。現在の状況や組合加入の目的などをお聞かせください。
3
加入手続き
加入申込書の記入・提出で手続き完了。
実際の加入者の声
A さん
S店 / 30代
仕事の悩みについて一度相談させていただきました。親身にお話を聞いていただき、今後の対応について整理することができました。このような相談窓口があることは非常に心強く感じています。
B さん
G店 / 40代
組合を通じて会社に意見を伝えられるようになり、とても心強く感じています。これまで一人で会社と向き合うことに不安を抱えていましたが、組合の支えがあることで安心して意見を述べることができるようになりました。これからも積極的に活用していきたいと思います。
C さん
O店 / 50代
組合に相談してからは、とても心強く感じています。一人で悩むのではなく、組織として会社と向き合えることで、精神的な負担が大きく軽減されました。今後も組合のサポートを受けながら、安心して働ける環境づくりに取り組んでいきたいと思います。